第302章 小当举起酒杯 (第2/5页)
“最近团队里的一些做法让我很不满。”小当直截了当地说道，“有些人做事太过分，完全不考虑我们的感受和团队的整体利益。”
“具体是哪些事情？”陈汝峰问道，他希望能够具体了解小当的不满，以便找到解决的办法。
“比如说，最近几个项目的安排。”小当说道，“有些人总是自作主张，完全不顾及其他人的意见，导致我们在工作中出现了很多问题。还有，处理问题的方式也很粗暴，完全不考虑别人的感受。”
陈汝峰点点头，他知道，小当说的是团队中一些人的做法。确实，有时候在团队合作中，难免会出现一些分歧和矛盾，但这些问题如果不及时解决，可能会对团队的凝聚力和整体效果产生不良影响。
“我明白你的感受，小当。”陈汝峰说道，“这些问题确实存在，我们需要认真对待。”
“汝峰，我知道你很忙，但有些事情你必须亲自过问。”小当继续说道，“如果你不及时干预，这些问题只会越来越严重，最终影响到我们的工作和团队的和谐。”
“你说得对，小当。”陈汝峰点点头，“我会认真对待这些问题，并尽快采取措施。”
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