第349章 无与伦比的执行力 (第3/5页)

周泽宇认真思考着对方话里的意思，交代的意思有很多层，有可能只是单纯的把事情告知底下执行，亦或者对接人员有给予相应的积极回馈，再或者，项目在日程表预备启动。

总的来说，三者在贯彻度上相去甚远，身为决策层，周泽宇更青睐于最后一种。

老板的想法朝三暮四，周泽宇身为从底层一路摸爬滚打混上来的一把手，对手下人的脾性，不敢说了如指掌，却也摸透个七七八八。

你不跟他急，他也不给你赶工，怎么说呢，大多数人的天性就是这样，好逸恶劳，很少会主动找事情做的，巴不得天天挂机等出粮。

况且老板有时只是随口一提，睡一觉便忘了个精光，认真你就输了。

屁股决定脑袋，周泽宇不想承认，他的想法多数靠不住，可团队的核心灵魂人物，即使前面是粪坑，也要一往无前的唆使手下前赴后继。

由此反推过去，做不出成品，一定是干活的家伙能力有问题。

我视老板为傻笔，料老板看我应如是。

“枫叶这么好的一个平台，员工综合素质想必也更高一点。”周泽宇笃定道。

熊大伟见周泽宇表情迟疑，补充了句，“他们说会尽快在工作日程里加进周总的想法。”

周泽宇狐疑道：“奇怪了，我原先让王兴杰去沟通的时候，各个推诿搪塞，说什么技术不支持，概念不成熟的，怎么一到你这全落地了？”

“嘿嘿，我也不晓得。”熊大伟笑了笑，“周总您还有别的吩咐吗？”

周泽宇实在想不到什么要紧事，总觉得跟对方待在一起怪尴尬的，浑身不自在，只好随意找了个理由打发走，“今天会给科室配备打印机，你去跟进下。”