第七十六章 女下属 (第1/5页)

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时间一晃几个月过去了，大家也从原来刚刚的相识，到彼此渐渐的熟悉起来，再加上经过余安安运用超级管理知识的有效管理，这个新欣的思创有限公司，正逐步走向经营的正轨。

十几个新招来的员工，被分配在宝玉黛玉和江临风他们三人领导的部门下，也渐渐地开始适应了新的工作安排，只有余安安一个人管理的财务部门，还没有开始很多的工作，因此也没有找到相关的专业人才，所以只有她那个部门，暂时只有一个人先干着吧。

大概是因为理顺了企业管理上面的一些问题，大家的工作也从开始乱糟糟的情况，变得越来越配合默契。

在现在的社会，有很多独立的空间。许多家庭的成员个体。有需要的，都可以有能力得到一个独立的个人空间，而且由于现代机器人应用的发达程度，需要为家庭服务的机器人，需求量特别巨大。由于出厂的机器人都是成批生产，他们的程序几乎没有什么分别。

因此那些有特殊技能能提供特殊服务的机器人特别受到欢迎。这也是改造创新的机器人能够得到大家的认可和喜爱的原因之一。

但是要改的最新原厂机器人的工作，改变或者增加他们的功能和作用，确并不是一点简单的事情，有些功能，只是改变他的程序就可以实现，但是有一些客户的要求连他的硬件都同时进行大强度的改动，就算是一个微小的动作，也要经过机器人体内的肌腱，进行微调和更换，并且经过无数次的试验，才能达到想要的效果。

贾宝玉和他的下属们，就是在这一次又一次的改进和创造过程中，逐渐的在相互的配合当中，慢慢的磨合出来谁和谁的搭档，能够在各自的工作当中，更加的配合默契，从而能够达到更好的工作效率。

就像现在的贾宝玉和穆清玄一样，他们俩不仅在工作中两人渐渐的越走越近，就连在工作之余休息时候，穆清玄也总是知道他会在什么时候想要休息，也清楚的知道休息之后第一件事，想要干什么，如果他要喝水，她他就会在最短的时间把一杯水递给他。