4、狐妖最擅长什么？当然是魅惑术 (第2/5页)

最前方的女队员在辨别出浩仁的狐尾后，忽然整个人变得异常兴奋起来。

“小原事务官，保持镇定，遇上了妖魔是好事，但狐妖可是上级妖魔，虽然战力不怎么样，却十分擅长魅惑术，小心应对。

今年的人事评价考核可是规定，每个人必须击杀至少三只妖魔，你们的数量可都不达标哦，这次你们可要好好把握住机会。”

炮架子……哦，不，星野队长点了点头，虽然强行压抑着情绪，提醒着队员小心，但话语中还是不可抑制地带着一丝兴奋。

人事评价考核，是岛国公职人员的一种考核制度，类似于天朝公务员的综治考核，以定期考核为主，每年举行一次，主要考核公职人员的“能力”与“业绩”。

太史局身为岛国公职机关，自然也是需要进行人事评价考核的。

不过，他们的考核与一般公务员的考核有所不同，主要以除妖除灵，解决灵异事件作为业绩考核标准。

不单单是太史局，巫女机关、阴阳寮、寺院，甚至是各大院校的除灵社团，都有类似的除妖除灵的考核。

在这个人强妖弱的平行世界，这是十分常见的现象。

妖怪，在这个世界，那是人人喊打的存在，甚至发现以后，有能力的可以不说分由直接击杀！

浩仁也正是十分清楚这一点，心中才会凉了半截！

而此时，那出去设置驱人结界的男队员也回来了，三人就这么直勾勾地盯着榻榻米上的狐尾少年，那目光像是在看待砧板上待宰的羔羊。

在这侵略性极强的目光下，狐尾少年那单薄的身躯似乎有些“瑟瑟发抖”，他弱弱举起了手，道：